• Çall?k??anlar?n hem i? hem bile gündelik ya?am?nda ki?iye hüsran veren duygular? muayene etmeyi,Sonunda, kurumsal patronaj ilkelerine mutabakat raporlar?, ?irketlerin elan tesirli, adil ve genel olarak ba?ar?l? bir ?ekilde yönetilmesine yard?mc? olurken ayn? zamanda hissedarlar?n ve öbür payda?lar?n güvenini katk?s?zlar.Hissedarlar?n i?l